天元区扎实推进在职党员进社区
天元区以深化在职党员进社区工作为载体，通过抓“认领岗位、搭建平台、全程纪实”，全面开展“在职党员双奉献，社区服务我先行”活动，积极探索出一系列在职党员“工作在单位、服务在社区、奉献双岗位”的有效途径。
抓认领岗位，服务承诺亮起来。为深化在职党员进社区工作，该区在“在职党员双奉献，社区服务我先行”活动中，推出社区服务岗位认领制。社区党组织根据工作需要、群众需求和党员特长等情况，设置了楼道服务、文明劝导2个必领服务岗和结对帮扶、义务巡防、纠纷调解等20多个选领服务岗。在职党员到社区报到注册后，除领取必领岗外，每人从选领岗中选择适合自己的岗位，积极参加社区志愿服务活动。自开展在职党员服务岗位认领制以来，全区已有2300多名在职党员来社区报到，认领各项服务岗位1960个。在职党员认领完服务岗位，就要和社区党组织签订一份社区服务公开承诺书，接受广大居民群众的监督。同时，社区党组织还精心设置了“一句话承诺”墙，在职党员签订承诺书的同时，还需在“一句话承诺”墙上亮出自己的承诺，真正做到“亮身份，亮特长，亮承诺”。
抓搭建平台，服务品牌树起来。该区依托网格化管理、组团式服务，建立“社区党组织、楼栋党小组、志愿服务队”服务网络格局，每个社区建立“在职党员服务网络图”，按功能和地域开展“小众化”特色服务，推动在职党员进社区工作。同时，根据社区需求和服务岗位认领情况，设立政策宣传、帮贫助困、民事调解、就业援助、医疗咨询等党小组和志愿服务队。截至目前，该区已建立地域型党小组120个，功能型党员志愿服务队58支。社区党组织不仅建立了完善的服务网络格局，还将党员活动室打造成了一站式新型服务平台。在推进在职党员进社区工作中，按照“办公面积最小化，服务面积最大化”的原则，建立起集便民服务、民事调解、党员活动、图书阅览等为一体的多功能党员活动室，社区干部和在职党员非工作日轮流值班提供服务，进一步方便了群众，促进了党群干群关系融合。
抓全程记实，服务反馈动真格。着力完善各项长效机制，建立服务全程纪实制度和服务反馈制度，在量化考核上动起真格。该区统一印制了《在职党员进社区服务登记证》，党员每次志愿服务后需在《服务登记证》上如实填写服务时间、服务内容和服务时长，并由社区党组织作出相应等级的服务评价和盖章确认。社区党组织建立在职党员参与社区志愿服务活动档案，同步记录在职党员参与社区活动情况。每年的年中、年底，在职党员完成社区服务自评后，将《登记证》经社区党小组或服务队、社区党组织签字后交所在单位党组织。所在单位党组织根据在职党员服务纪实、社区表现、居民反映等作出综合评价，反馈到有关部门。在职党员进社区服务情况，将作为党员年终考核、评先评优和提拔使用的重要依据。
